Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 30.01.2023/Pykälä 53

KHALL § 53  

476/00.04.01/2022  

Pohjois-Pohjanmaan työllistymistä edistävän monialaisen yhteispalvelun johtoryhmän kokouksessa 16.8.2022 päätettiin jatkaa monialaisen yhteispalveluverkoston toimintaa maakunnalliseen verkostomalliin pohjautuen vuoden 2024 loppuun saakka. Toimintaa koskeva yhteistyösopimus on päivitetty vastaavalle ajalle ja se on toimitettu sopimusosapuolten käsiteltäväksi. 

Työllistymistä edistävän monialaisen yhteispalvelusta annetun asetuksen mukaan (1377/2014) työ- ja elinkeinotoimisto asettaa monialaisen yhteispalvelun johtoryhmän. Johtoryhmän jäseniä ovat työ- ja elinkeinotoimiston, sen toimialueeseen kuuluvien kuntien, hyvinvointialueen ja Kansaneläkelaitoksen nimeämät henkilöt. Jokaiselle jäsenelle nimetään henkilökohtainen varajäsen. Johtoryhmän tehtävänä on muun muassa seurata ja arvioida monialaisen yhteispalvelun toimeenpanoa ja tavoitteiden toteutumista.  

Pohjois-Pohjanmaan TE-toimisto pyytää esitystä monialaisen yhteistyöverkoston johtoryhmän jäsenen nimeämiseen. Jäseneksi voi esittää myös useamman kunnan yhteistä edustajaa ja varaedustajaa. Nimeämisesityksissä pyydetään huomioimaan tasa-arvolain 4 a § (15.4.2005/232). Johtoryhmän kokoonpanoa voidaan muuttaa tarpeen mukaan johtoryhmätyöskentelyn käynnistyttyä. 

TE- toimisto asettaa johtoryhmän saatuaan esitykset kuntien, hyvinvointialueen ja Kelan edustajista. Johtoryhmä kutsutaan koolle ensimmäisen kerran helmikuussa 2023. 
 

Esittelijä Kaupunginjohtaja Riikka Moilanen
 

Päätösehdotus Kaupunginhallitus nimeää johtoryhmään Oulaisten kaupungilta työllisyyspäällikkö Sari Vierimaan ja hänen varalle hallintojohtaja Suvi Koskenlaineen.
 

Päätös Hyväksyttiin yksimielisesti.